РАЗВИТИЕ ПРОМЫШЛЕННОЙ РЕВОЛЮЦИИ: ПЕРЕХОД ОТ ПРОМЫШЛЕННОЙ РЕВОЛЮЦИИ 4.0 К ПРОМЫШЛЕННОЙ РЕВОЛЮЦИИ 5.0

DEVELOPMENT OF THE INDUSTRIAL REVOLUTION: TRANSITION FROM INDUSTRIAL REVOLUTION 4.0 TO INDUSTRIAL REVOLUTION 5.0
Цитировать:
Городничая Е.В. РАЗВИТИЕ ПРОМЫШЛЕННОЙ РЕВОЛЮЦИИ: ПЕРЕХОД ОТ ПРОМЫШЛЕННОЙ РЕВОЛЮЦИИ 4.0 К ПРОМЫШЛЕННОЙ РЕВОЛЮЦИИ 5.0 // Universum: экономика и юриспруденция : электрон. научн. журн. 2024. 11(121). URL: https://7universum.com/ru/economy/archive/item/18519 (дата обращения: 21.11.2024).
Прочитать статью:
DOI - 10.32743/UniLaw.2024.121.11.18519

 

АННОТАЦИЯ

С ростом социальных и экологических вызовов возникает необходимость в переходе к промышленной революции 5.0, которая акцентирует внимание на человекоцентричности, устойчивом развитии и гармоничном сосуществовании технологий и человеческого труда. В статье рассматривается актуальность промышленной революции (Industry) 5.0. для предприятий как фактор обеспечения целей их устойчивого развития. Исследованы и обобщены особенности эволюционных этапов промышленных революций.

ABSTRACT

With the growth of social and environmental challenges, there is a need to move to Industrial Revolution 5.0, which focuses on human-centricity, sustainable development and the harmonious coexistence of technology and human labor. The article examines the relevance of the industrial revolution (Industry) 5.0. for enterprises as a factor in ensuring their sustainable development goals. The features of the evolutionary stages of industrial revolutions are studied and summarized.

 

Ключевые слова: промышленные революции, устойчивое развитие, цифровые технологии, цифровая трансформация.

Keywords: industrial revolutions, sustainable development, digital technologies, digital transformation.

 

Введение. В последнее время появилась новая концепция «цифровой устойчивости», которая касается устойчивости бизнеса и предприятий. Цифровая устойчивость в деловом мире связана со способностью предприятий соответствовать стремительному развитию технологий. Она зависит от способности предприятий адаптироваться к цифровому формату бизнес-среде и успешно трансформировать свои внутренние процессы через цифровизацию управления [1].

Основная часть. Особенно во время пандемии COVID-19 стали более очевидными слабые стороны, сбои и пробелы как во внутренних, так и во внешних системах предприятий и их цифровых инструментах. Многие предприятия, обладающие устойчивыми бизнес-моделями и стратегиями, активно используют цифровые технологии для создания инновационных решений и достижения уникального конкурентного преимущества. Оптимизируя цифровые процессы на каждом этапе, предприятия могут достичь высокой цифровой устойчивости [1].

Цифровизация и цифровая трансформация экономики выступает закономерным этапом четвертой промышленной революции. Промышленные революции делятся на несколько ключевых этапов, каждый из которых характеризуется значительными изменениями в технологиях, производственных процессах и социальной структуре. Основные этапы и их характеристика представлены в таблице 1.

Таблица 1.

Этапы промышленных революций

Промышленные революции

Этап

Характеристика

Промышленная революция 1.0

1780 г.

(18 век)

Все началось с появления паровых двигателей и механизированных станков, которые значительно увеличили производительность по сравнению с традиционными методами обработки. Произошло развитие текстильных фабрик и внедрение ткацких машин, появились железные дороги и пароходы, что способствовало улучшению транспортной инфраструктуры, увеличилась численность рабочего класса, а также произошла миграция населения из сельских районов в города.

Промышленная революция 2.0

1870

(конец 19 - начало 20 века)

Появление электрических, механических и электронных устройств значительно улучшило производственные системы. Внедрение конвейерного производства позволило массовое изготовление товаров.

Разработаны новые материалы, такие как сталь и синтетические полимеры. Установление профсоюзов и улучшение условий труда.

Промышленная революция 3.0

1970-е – 2000-е годы

Введение частично автоматизированных систем управления (АСУ) в производственных процессах, стало основой для развития Индустрии 3.0, что позволило увеличить объемы производства. Внедрение IT-технологий, позволило осуществлять обработку и хранение больших объемов данных. Произошло расширение международной торговли и создание глобальных цепочек поставок, а также изменилась структура занятости и рост значимости знаний и навыков.

Промышленная революция 4.0

2010

Взаимосвязь производственных систем с информационными технологиями привела к появлению Индустрии 4.0, которая внедрила такие инновации, как аддитивное производство, интеграцию интернета вещей (IoT), большие данные и облачные вычисления в производственных процессах. Появились системы, которые объединяют физический и цифровой мир, что позволяет управлять процессами в реальном времени. Использование роботов и автоматизации для повышения эффективности производства. Применение аналитики для оптимизации процессов и принятия обоснованных решений.

Промышленная революция 5.0

2020

Сочетание человеческого интеллекта с точностью и эффективностью машин стало основой Индустрии 5.0, которая представила более сложные технологии, такие как взаимодействие данных сетевых датчиков и роботов. Упор сделан на взаимодействие человека и машины, с акцентом на поддержку работников. Внедряются практики, направленные на охрану окружающей среды и социальную ответственность. Происходит адаптация продукции под уникальные потребности клиентов с использованием AI и других технологий. Представители бизнеса участвуют в социальных инициативах.

 

Каждый этап промышленной революции представляет собой значимые изменения в технологиях, экономике и обществе. Понимание этих этапов помогает не только осмыслить прошлое, но и прогнозировать будущее развития промышленности и технологий.

Так, Industry 4.0 привнесла целый ряд новых технологий, таких как 3D-печать, искусственный интеллект, дополненная реальность, блокчейн и кибербезопасность. Концепция Industry 4.0 предполагает тесное взаимодействие между компьютерами, материалами и ИИ с минимальной необходимостью вмешательства человека в процесс принятия решений [2]. В период пандемии COVID-19 Industry 4.0 предложила цифровые решения для ряда ключевых проблем, создав связи между физической, цифровой и биологической средами.

В свою очередь Industry 5.0 объединяет человеческий интеллект с точностью и эффективностью машин, работающих на основе искусственного интеллекта, в сфере промышленного производства. Она создана для решения тех проблем, с которыми столкнулась Industry 4.0, через усиление человекоцентричности и ориентацию на удовлетворение общественных нужд. Эта концепция помогает устранить разрыв между производственными процессами и реальными потребностями общества. Промышленная революция 5.0 требует внедрения более сложных систем, таких как интеграция данных с сетевыми датчиками, умные дома, коботы и другие интеллектуальные технологии [2].

Industry 5.0 представляет собой промышленную революцию с акцентом на человека. Это эволюция, поддерживающая человеческое творчество и дополняющая его механической эффективностью, создавая экосистему, где люди и машины работают вместе более продуктивно для быстрого решения сложных задач [3]. Она способна значительно смягчить проблемы, с которыми сталкивается Industry 4.0. В Industry 5.0 главным приоритетом становится человеческий фактор [1].

Научное сообщество твердо поддерживает ценности устойчивости Industry 5.0, а современные исследования предлагают ранние идеи о том, как эта повестка может способствовать устойчивому развитию. Хотя последствия Industry 4.0 для устойчивого развития хорошо изучены, их прямое перенесение на Industry 5.0 нецелесообразно. Во-первых, Industry 5.0 основывается на человекоцентрированных и когнитивных технологиях. Во-вторых, Industry 5.0 имеет социально-политический характер, тогда как Industry 4.0 фокусируется в первую очередь на производительности и технологиях [2].

Заключение. Промышленная революция 5.0 является эволюцией 4.0, направленной на гармонизацию технологий и человеческого участия в производственных процессах. Этот переход требует пересмотра бизнес-моделей, внедрения новых подходов к обучению и подготовке кадров, а также сотрудничества между различными отраслями и секторами.

Предприятия, внедряющие принципы Industry 5.0, осознают, что их главный актив – это люди. Именно сотрудники обладают знаниями, опытом и идеями. Они создают решения и реализуют их, строят новые продукты и внедряют инновации, как индивидуально, так и в командах. Предприятия, которые активно вовлекают сотрудников в процесс изменений, с большей вероятностью сохранят ценные кадры и привлекут новые таланты, способствуя дальнейшему развитию и росту [4, 5].

 

Список литературы:

  1. Duygu Hıdıroğlu Digital Sustainability in Businesses. In book: Conflict Management in Digital Business: New Strategy and Approach. – 2022. – pp.241-259.
  2. Morteza Ghobakhloo Industry 5.0 implications for inclusive sustainable manufacturing: An evidence-knowledge-based strategic roadmap / Morteza Ghobakhloo, Mohammad Iranmanesh, Behzad Foroughi, Erfan Babaee Tirkolaee, Shahla Asadi, Azlan Amran // Journal of Cleaner Production. – 2023. – № 417. / [Электронный ресурс]. – Режим доступа: – URL: https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0959652623021819/ (Дата обращения 20.09.2024).
  3. Jean-Philippe Raiche Industry 5.0: Revolutionizing Work by Putting People First / [Электронный ресурс]. – Режим доступа: – URL: https://blog.proactioninternational.com/en/industry-5.0-the-next-industrial-revolution-is-people-centric#:~:text=Industry%205.0%20is%20a%20human%2Dcentric%20industrial%20revolution.&text=This%20evolution%20supports%20human%20creativity,solve%20problems%20faster%20than%20ever/ (Дата обращения 30.09.2024).
  4. Moin Khan, Abid Haleem, Mohd Javaid, Changes and improvements in Industry 5.0: A strategic approach to overcome the challenges of Industry 4.0, Green Technologies and Sustainability. – Volume 1. – Issue 2. – 2023. / [Электронный ресурс]. – Режим доступа: – URL: https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2949736123000131 (Дата обращения 08.10.2024).
  5. Иванова Т.Л., Городничая Е..В. Влияние цифровизации на устойчивое развитие промышленных предприятий (научная статья, ВАК, РИНЦ) / Научно-практический журнал «Экономика и управление: проблемы, решения», выпуск No3, том 7, 2024 / Главный редактор А. Б. Ярлыкапов. – Издательский дом «Научная библиотека», 2024. – С. 6-18.
Информация об авторах

канд. экон. наук ФГБОУ ВО «ДОНАУИГС», РФ, ДНР, г. Донецк

Candidate of economic sciences, Federal State Budget Educational Institution of Higher Education «Donetsk Academy of Management and Public Administration», Russia, Donetsk People Republic, Donetsk

Журнал зарегистрирован Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор), регистрационный номер ЭЛ №ФС77-54432 от 17.06.2013
Учредитель журнала - ООО «МЦНО»
Главный редактор - Толстолесова Людмила Анатольевна.
Top